“我說過，要給你們一場大造化。”

        李國際的聲音很平靜，可是臺下的所有核心層都平靜不下來，一片激動和興奮。

        哪怕是為君豪集團(tuán)鞠躬盡瘁兢兢業(yè)業(yè)的老人，也不免有些期待，沒有人會覺得自己的財(cái)富太多，就像沒有人會不在意李國際這場所謂的大造化一樣。

        君豪集團(tuán)所有人都知道，董事長李國際是一個(gè)重情重義的人，而且金錢在李國際眼中，實(shí)在是一連串的數(shù)字一樣，幾乎沒有其他的意義。

        不知道從什么時(shí)候開始，在君豪人的印象里，李國際想要賺錢，也不過是一個(gè)點(diǎn)子的事情，往往李國際的一句話，或者一個(gè)討論會，就會讓整個(gè)君豪機(jī)器都快速而且瘋狂的運(yùn)轉(zhuǎn)起來。

        一旦運(yùn)轉(zhuǎn)起來，君豪人是絲毫感覺不到累的，因?yàn)樗腥硕贾溃蹅兊哪猩窭顕H董事長恐怕又出了點(diǎn)子了，對李國際來說，對君豪核心層來說，這就是一個(gè)順應(yīng)市場或者打破市場僵局的點(diǎn)子。

        可是對普通君豪人來說，這個(gè)點(diǎn)子就是嘩啦啦的票子，那喜人的紅色，能夠讓世界上絕大多數(shù)人都為之瘋狂。

        而且最重要的是，君豪集團(tuán)幾乎所有的子公司和旗下產(chǎn)業(yè)都實(shí)行業(yè)績工資制，也就是說，君豪掙得多，君豪人就掙得多。

        沒人會覺得自己這個(gè)月拿錢太少了，君豪人為這一點(diǎn)感到自豪，在2009年南津市平均工資2200左右的大環(huán)境下，君豪集團(tuán)的普通員工曾經(jīng)創(chuàng)下過一個(gè)實(shí)習(xí)員工當(dāng)月實(shí)發(fā)工藝6800的壯舉，這比南津市高收入人群還要不遑多讓，更不要提那些老員工和管理層了。

        大家都知道君豪集團(tuán)對員工好，想對自己的兄弟姐妹一樣，如今李國際要給大家一場造化了，到底是什么樣的造化？

        君豪集團(tuán)250億美元，馬上就要突破300億美元的一個(gè)巨大互聯(lián)網(wǎng)集團(tuán)，其董事長說要給核心層一場造化，究竟會是怎樣的？

        所有人都翹首以待，目光熱切的看著李國際。

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